Loading...
Apply now »

Non-Financial Risk Specialist (Compliance & Legal)

In het kort

Je bent onderdeel van het Expertise Team Compliance Legal & SIM binnen Processes & Control. Dit team is gedelegeerd Risk Type Owner voor het hoofd Processes & Control op Legal- en een aantal Compliance risico gebieden. Je hebt een adviserende rol en zorgt voor inzicht in de mate waarin Commercial Banking haar risico's beheerst. Je houdt je o.a. bezig met het vertalen van bankbeleid naar beleid voor Commercial Banking en de inbedding in het Risk- & Control Framework. Je werkt samen met veel verschillende stakeholders in de commerciële organisatie, de 2e en 3e lijns partijen en IT.

Je werk

Je bent medeverantwoordelijk voor het vormgeven van een effectieve en efficiënte ‘first line of defense’ voor Commercial Banking - binnen de risico types Compliance en Legal - en je hebt een adviserende rol richting het MT van Commercial Banking.

 

Non- Financial Risk is een breed vakgebied en verandert constant. Het omvat wet- en regelgeving zoals MiFID II, GDPR, Cross Border Banking en Conflicts of Interest. 

 

Je werkt zelfstandig of met teamleden aan het implementeren van controls, de monitoring daarvan en je stemt continu af met de verschillende stakeholders. Het analyseren van data wordt daarbij steeds belangrijker, data analyse skills zijn dus een pré. Bankbreed beleid zet je om in beleid voor Commercial Banking. Daarbij signaleer je knel- en verbeterpunten en zet je jouw creativiteit in om oplossingen te bedenken die passen binnen het beleid van de bank, die commercieel aanvaardbaar zijn en voldoen aan de eisen van toezichthouders.

Je profiel

Care, Courage en Collaboration zitten in jouw dna en je draagt deze kernwaarden in de praktijk uit! Je bent klantgericht, je bent goed in het opbouwen van relaties met veel vershillende stakeholders en je hebt een drive om continu te verbeteren en te vernieuwen. Je kent de principes van risico management en begrijpt hoe je die in de praktijk werken. Je houdt moeiteloos overzicht over een groot aantal onderwerpen en kunt makkelijk schakelen tussen conceptueel / strategisch en operationeel niveau. Je hebt kennis van rapporteren. Je wilt jezelf en de organisatie voortdurend verbeteren en je staat open voor de veranderingen die er voor moeten zorgen dat we als team beter worden. Je bent zelfstartend, werkt graag zelfstandig én in teamverband. Herken jij jezelf hierin? Check dan dit profiel:

 

- Wo-werk- en denkniveau, je beschikt bijvoorbeeld over een Master Bedrijfskunde, Rechten of Psychologie
- Minimaal 5 jaar ervaring in de zakelijke dienstverlening
- Je hebt kennis op het gebied van compliance-, legal- en integriteitsrisico’s en bent in staat dit te vertalen naar beleid voor Commercial Banking
- Je hebt kennis van (commerciële) ontwikkelingen binnen de Nederlandse bancaire markt en de maatschappelijke ontwikkelingen met betrekking tot het zakelijk bancaire vakgebied
- Je hebt uitgebreide kennis van non-financial risk processen en governance vraagstukken
- Je bent zelfstartend, pro-actief en resultaatgericht
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal
- Kennis en skills ten aanzien van data analyse zijn een pré

We bieden

In deze rol bouw je direct mee aan een Future Proof Commercial Bank vanuit een dynamisch vakgebied. We bieden je veel vrijheid om het beste uit jezelf te halen, elke dag te leren en flexibel te werken in een enthousiast team en we bieden je de ruimte om te groeien. Uiteraard bieden we je de ABN AMRO cao met aantrekkelijke employee benefits. Het betreft een baan voor minimaal 36 uur.

Equal opportunities for all
The success of our organisation depends on the quality of our people and the ideas that they have. Truly surprising insights and innovative solutions for our clients result from an interplay of cultures, knowledge and experience. Diversity is therefore extremely important to our organisation. To ensure that everyone at ABN AMRO can develop their talents, we encourage an inclusive culture in which all colleagues feel engaged and appreciated.
Disclaimer external recruitment agencies
External recruitment agencies need to have a signed agreement with ABN AMRO BANK N.V., executed by a Talent Acquisition Specialist, when submitting a resume to a vacancy. In addition, a recruitment agency can only submit a resume when invited by a Talent Acquisition Specialist to join the search for a right candidate. All unsolicited resumes sent to us will be considered property of ABN AMRO BANK N.V. In this case, ABN AMRO will not be held liable to pay a placement fee.
Location: 

AMSTERDAM, Noord-Holland, NL

Job Posting Date:  15-Sep-2021
Requisition ID:  54006

Apply now »