Laden...
Solliciteer nu »

Senior Business Consultant Risk Data & Modelling (Non Financial Risk Data)

Korte omschrijving

Zie jij ook het grote belang van integriteitsrisicomanagement binnen de financiële sector? Ben jij gedreven om de ABN AMRO te helpen verbeteren in het vervullen van haar maatschappelijke poortwachtersrol om financieel-economische criminaliteit tegen te gaan? Heb je daarnaast affiniteit met data om deze rol verder invulling te geven binnen het Non-Financial Risk domein van onze bank? Dan is Data Analist binnen deze afdeling een interessante functie voor jou!

Je werk

Als Data Analist binnen het Non-Financial Risk domein lever je een cruciale bijdrage aan het beschikbaar stellen van relevante en kwalitatief goede data aan interne stakeholders en externe toezichthouders. Vanuit jouw rol in het scrum team werk je samen met verschillende business partijen (zoals Compliance, Security & Integrity Management en de Detecting Financial Crime afdeling) aan het opstellen van data gerelateerde requirements en het functioneel vertalen daarvan. Tezamen met jouw IT-collega’s werk je deze requirements uit in technische oplossingen en zorg je er in jouw team(s) voor dat deze oplossingen ook daadwerkelijk gerealiseerd worden. Alle data-stukjes vormen uiteindelijk een informatie-puzzel waarmee de bank op het juiste moment een juist beeld van haar klanten heeft en ongewenste transacties kan opsporen en tegenhouden. 

Je werkomgeving

Het Non Financial Risk data (CoDaC) team is onderdeel van het Risk Data & Modelling Grid. De ambitie van het Grid is het optimaliseren van het risk data landschap, zodat zowel onze klanten als ABN AMRO op een integere manier zaken kunnen doen. Het CoDaC team is verantwoordelijk voor en bezig met het verzamelen, transformeren en integreren van data om daarmee rapportages te voeden en analyses mogelijk te maken. Tegelijkertijd zitten we in een transitie naar een data platform op de public cloud (Microsoft Azure).

De sfeer binnen het team en de afdeling als geheel is open en informeel. Je komt te werken in een divers team met veel verschillende nationaliteiten, en een goede man-vrouw en junior-senior verhouding. Er wordt hard gewerkt, maar er is zeker veel ruimte voor plezier!

Je profiel

Je hebt affiniteit met het non-financial risk kennisdomein (fraude, terrorisme financiering, witwassen, etc.) en je weet de weg te vinden in je zoektocht naar de juiste data en het analyseren ervan. Verder krijg je energie van het samenwerken met zowel de business stakeholders in de organisatie als de software ontwikkelaars in je scrum team.

Je beschikt niet alleen over een sterke drive om je eigen expertise continu op peil te houden, maar je wilt ook actief een bijdrage leveren om het vakgebied verder te ontwikkelen en te vernieuwen. Je bent daarnaast goed in het overdragen van je expertise aan anderen en leer je graag van je technische collega’s.

Denk je dat je bij ons past? Check je profiel:

  • Je hebt een afgeronde HBO of WO opleiding en minimaal 5 jaar relevante werkervaring
  • Je hebt ervaring in het analyseren van data en het definiëren van logica
  • Je hebt aantoonbare affiniteit met het non-financial risk domein
  • Je hebt aantoonbare affiniteit met IT (Ervaring met SQL en/of Spark is een pré)
  • Je kent en hebt ervaring met Agile werken
  • Je bent gericht op samenwerken, vernieuwen en het bereiken van doelen
  • Je hebt de vaardigheden om jouw stakeholders te challengen en de "vraag achter de vraag" te stellen
We bieden

Gezien de aandacht van de toezichthouders voor het mitigeren van integriteitsrisico’s en de verantwoordelijkheid die wij als bank hebben en voelen om integer te kunnen bankieren, is het een uitdagende en verantwoordelijke functie. Het succes van onze organisatie staat of valt met de kwaliteit van onze mensen en de ideeën die zij hebben. We geloven dat nieuwe inzichten ontstaan door een samenspel van culturen, kennis en ervaring. Diversiteit is voor ABN AMRO dan ook erg belangrijk.

Daarnaast bieden wij:

  • De mogelijkheid om flexibel te werken (qua werktijden, locatie, etc.)
  • Marktconform salaris
  • Een aanvullend benefit budget van 11%, waarmee je flexibel arbeidsvoorwaarden kunt kopen (waaronder vakantiedagen, bijdrage aan telefoon, (elektrische) fiets en additioneel salaris)
  • 25 vakantiedagen
  • Naast het opleidingsbudget voor de afdeling krijg je een persoonlijk ontwikkelbudget van
    € 1.000 per jaar op te sparen tot maximaal EUR 3.000
  • Een OV-jaarabonnement
  • Een goede pensioenregeling


Bij ABN AMRO zetten we onze kennis, kunde en ons netwerk in voor klanten. Zodat zij op basis van verantwoorde beslissingen hun doelen kunnen bereiken. In Nederland en daar buiten. Hierbij staat klantbelang altijd voorop. We willen dat klanten onze producten begrijpen en verkopen soms 'nee' als het risico van een product voor een klant te groot is. Klantbelang is ook: helder communiceren en slimme oplossingen bedenken die echt het verschil maken. Dat is ons doel.

Interesse?

Ben je geïnteresseerd? Reageer dan nu op deze vacature.

We maken graag kennis met je!

Acquisitie door werving- en selectiebureau's naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
 

Gelijke kansen voor iedereen
Het succes van onze organisatie staat of valt met de kwaliteit van onze mensen en de ideeën die zij hebben. Echt verrassende inzichten en innovatieve oplossingen voor onze klanten ontstaan door een samenspel van culturen, kennis en ervaring. Daarom is diversiteit voor onze organisatie ontzettend belangrijk. Om ervoor te zorgen dat alle collega’s binnen ABN AMRO hun kwaliteiten kunnen ontplooien, stimuleren we een inclusieve cultuur waarin iedereen zich betrokken en gewaardeerd voelt.
Locatie: 

Amsterdam, Noord-Holland, NL

Plaatsingsdatum: 
Requisition ID:  28221

Solliciteer nu »